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Einbezug von Unternehmenskultur und Mitarbeiteremotionen als Erfolgsfaktor in M&A-Prozessen
Wenn Unternehmen fusionieren, ergeben sich große Herausforderungen für das Management. Uwe Rörig setzt sich in seinem Beitrag zum Sammelband „Der Enterprise Transformation Cycle“ mit M&A und ihren Erfolgsvoraussetzungen auseinander – und steht im Interview Rede und Antwort.
