Change Management

Mitarbeiter, Bildschirme, Schreibtisch, Erklärungen, Erläuterungen, Nachdenken, geistige Anwesenheit, Veränderungen annehmen, Veränderungen verinnerlichen, Neuerungen im Unternehmen umsetzen, Mitarbeiter mobilisieren, Mobilisierung der Mitarbeiter

Kommunikation

Change Management – digitale Veränderungen am Beispiel des Urlaubsantrags

Bei der Einführung neuer Systeme regt sich oft Widerstand – doch häufig ist es die Mühe wert. Den damit verbundenen Aufwand können Sie mit diesen Tipps erheblich reduzieren. Wie Sie Ihre Mitarbeiter mobilisieren und sie dazu bringen, Veränderungen anzunehmen und zu verinnerlichen.

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Projektmanagement

ERP-Systemeinführung: Mit professionellem Projektmarketing Akzeptanz und Engagement gezielt fördern

IT-Projektleiter sollen und wollen „die Anwender abholen und mitnehmen“. Aber wie schaffen Sie das, wenn Sie vorhaben, eine IT zu implementieren, die tief in die Alltagsprozesse eingreift? Der erste Teil zeigt, worauf Sie speziell bei ERP-Einführungen achten sollten.